日前，天津金隅混凝土公司被天津市安全生产监督管理局授予“2016年安全文化建设示范企业”，成为全市首家获得该项称号的混凝土企业。

　　近年来，公司始终将安全工作视为公司发展的第一要务，严格落实安全生产主体责任，于2012年成为天津市首家通过安全生产标准化二级认证的混凝土企业。最终经过东丽区安监局初评、天津市安监局组织专家评审、现场核查及网上公示，公司顺利通过评定，再获殊荣。

　　公司将安全文化作为企业文化建设的核心环节，深入开展安全文化建设示范创建活动，从营造氛围、培育意识、规范行为、提升素质入手，坚持安全发展理念，落实安全管理工作，将安全文化渗透到企业经营的全方位和全过程。一是层层落实安全责任，成立了以公司经理和党委书记为组长的安全文化示范企业创建领导小组，指定专人负责，明确职责分工，确保企业安全文化建设从决策、组织、实施各个环节有人抓、有人管，形成齐抓共管的局面；二是建立健全制度，夯实安全基础。将安全文化创建作为提升安全管理水平的重要手段，制定具体工作措施和计划，从安全理念、安全制度、安全环境、安全行为四大方面开展自查、自改工作，进一步完善了安全管理制度和奖惩机制，有力推动了企业安全生产主体责任的落实；三是以全员安全意识养成为根本、以管理制度规范为基础、以行为流程约束为手段、以本质安全文化形成为目的，依托安全文化建设创建工作，全面构建安全行为文化和安全制度文化体系，积极培育干部员工“我要安全”的思想意识和行为习惯；四是加强工作创新，保证安全投入，采取多种方式倡导安全文化，传播安全理念，营造浓厚的安全文化氛围，利用安全文化引领企业安全工作，内化于心、外化于行，助推企业安全生产长效机制的建立；五是明确安全文化的定位，与企业文化建设相结合，做强做大，通过安全文化的引领，提升员工安全素质，真正实现以文化促管理、以管理促安全、以安全促发展的目标，全面推动公司安全生产工作整体水平的提高。

　　公司将以此次获评为契机，继续秉承安全文化发展理念，更深层次地开展安全文化体系建设工作，准确把握企业安全文化的基本原则，把安全文化融入安全生产工作全过程，切实以安全文化凝聚安全力量，促进公司安全文化建设和安全管理水平整体提升，确保公司生产长治久安。

■温晓宾